Depuis plus de dix ans, Claudia utilise la carte du sens pour aider les organisations, les équipes et les individus à tracer un chemin entre leur situation actuelle et celle qu'ils souhaiteraient atteindre.
Elle utilise la carte pour aider les dirigeants et les équipes à maîtriser l'art de la collaboration et à atteindre les résultats souhaités d'une manière holistique et centrée sur l'être humain.
Dans sa pratique, la carte devient un outil pour :
Claudia utilise également la carte pour aider les individus à créer ou à retrouver un sens à un moment donné de leur vie ou en réponse à une situation spécifique. Il s'agit notamment de clarifier ce à quoi ressemble un sens, d'identifier où le sens peut manquer et de comprendre comment combler l'écart entre la situation actuelle et celle que l'on aimerait atteindre.
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