Comment utilisons-nous la Carte?
La Carte et les processus qui la sous-tendent sont basés sur une vision du monde appréciative, qui considère la dignité de chacun en tant qu'être porteurs de sens, qui construit des ponts, qui reconnait notre humanité partagée, et agit en conséquence.
Notre travail impacte de nombreux domaines.
Impact en matière de leadership
African Leadership Foundation
La Carte du Sens® contribue à la vision de la Fondation Africaine de Transformation du Leadership (ALT) par son intégration dans la formation au leadership. Ensemble avec Map of Meaning International, l'ALT a apporté la Carte à plus de 500 leaders africains..
La mission de l'ALT est de former 1 million de leaders dans 10 pays africains d'ici 2050. "Notre vision est de faire du leadership la clé d'une Afrique qui fonctionne pour tout le monde."
"Nous voyons la Carte comme essentielle à notre vision. La découverte du Sens apporte de la clarté au leadership. La Carte transforme la manière dont les dirigeants abordent les défis et les opportunités existants."
Daniel Kamanga
Directeur exécutif de l'ALT
Impact dans le secteur du Care
Accompagner le vieillissement
En collaboration avec Vieillir en bonne santé en AustralieLani Morris a écrit deux cahiers d'exercices pour aider les personnes âgées à mieux comprendre d'où vient et où va le sens à mesure qu'elles vieillissent. Le manuel, basé sur la Carte du Sens®, soutient également les aidants pour qu'ils deviennent plus compétents dans leur soutien aux personnes âgées.
Les "plaintes" de la vieillesse sont souvent celles d'une perte abrupte (perte de partenaire) ou lente (perte d'audition par exemple) de sens. Comprendre les dimensions du sens aide les personnes âgées et celles qui s'occupent d'elles à créer des réponses plus spécifiques qui maintiennent le besoin individuel de sens dans la vie comme une priorité absolue à mesure que nous vieillissons.
Impact dans l'évaluation de programmes universitaires
La Carte du Sens® a été adaptée pour fournir une perspective plus holistique et systémique sur la démonstration et l'évaluation de l'impact social des programmes.
Dr. Gianni Zappalà et ses collègues utilisent l'Évaluation par le Sensà l'Université de Technologie de Sydney pour compléter les cadres d'évaluation existants et démontrer l'impact :
- Du programme Primary Ethics en NSW : la mesure du sens donné par les enseignants bénévoles en éthique à leur participation au programme
- DU programme SOUL (Social Outcomes through University Leadership) à l'UTS : la mesure du sens donné à leur participation par les étudiants
- Du Programme d'Investissement pour les Aidants du gouvernement de NSW: l’évaluation par le Sens a mesuré comment la vie des aidants a changé en s'engageant dans les projets de celui-ci
L’Evaluation par le Sens montre l'importance de l'expérience subjective dans l'apprentissage, permet l'identification et l'évaluation de la durabilité des résultats, capture le processus interne de changement et les conséquences non intentionnelles de la participation à un programme. En conséquence, des ajustements peuvent être rapidement effectués à un niveau approfondi, plutôt que superficiel.
Impact dans l'enseignement supérieur
La Carte du Sens® est utilisée pour soutenir les jeunes alors qu'ils quittent l'école et s’orientent dans le monde du travail.l.
Anna Shaw a utilisé les Voies du Sens de la Carte pour mettre en évidence des sources de croissance, de compréhension et de prise de décision alors que les étudiants développaient leur sens des responsabilités en sortant de l'environnement scolaire.
Celine McKeown a développé un programme révolutionnaire, conçu sur mesure, pour aider les étudiants à se projeter dans un avenir plein de sens pour eux. Le programme enseigne aux étudiants comment utiliser la Carte du Sens pour guider leurs choix et leurs actions porteurs de sens dans le monde réel.
Marjo Lips-Wiersma utilise la Carte du Sens pour aider les étudiants en Master à connecter leur vision d'un monde plus durable (chacun choisit un Objectif de Développement Durable auquel il souhaite contribuer) à la planification des étapes pour y parvenir, en préservant le sens tout au long du parcours.
La Carte parle aux jeunes de façon intuitive, restaure leur dignité et ancre ambitions dans les réalités du présent tout en maintenant leur vision vivante.
Impact dans le travail d'équipe
La Carte du Sens® est utilisée avec des équipes dans un ministère néerlandais pour les aider à trouver une direction en période de changement.
Lilian Kolker a conçu des interventions spécifiques en équipe pour souligner l'importance de comprendre et de travailler avec ce qui donne du sens dans des contextes inhabituels
Ces modes de travail ont permis à la direction et aux équipes de définir leur ambition et la stratégie pour augmenter leur impact et leurs objectifs, mais aussi la cohésion et le bien-être.
Impact sur les organisations
Développement international
Depuis plus d'une décennie Kerry McGovern Spécialiste de la gestion des actifs, de la gouvernance et des finances du secteur public, Australie Depuis plus d'une décennie, Kerry McGovern de K McGovern & Associates en Australie a intégré la Carte du Sens® dans ses activités internationales à travers la gestion financière publique, la gestion des actifs et la gouvernance du secteur public.
“La Carte est un outil indispensable pour maintenir notre unicité. Elle nous sauvera de l'épuisement ; elle nous sauvera du cynisme. Elle est totalement non jugeante. C'est comme une clé qui déverrouille tout ce qui est important pour nous en tant qu'êtres humains. En tant que consultante travaillant dans des pays développés et en développement, ce cadre me donne un moyen simple de m'engager profondément avec des personnes de cultures différentes.”
Kerry McGovern Spécialiste de la gestion des actifs, de la gouvernance et des finances du secteur public, Australie
Entrepreneurs en démarrage
Soin de soi
Carlos Saba de The Happy Startup School utilise la Carte dans les premières étapes des start-ups.
La Carte aide les entrepreneurs à intégrer le soin de soi dans la période mouvementée du démarrage d'une entreprise.
Impact dans la recherche appliquée
Maternité
La Carte du Sens® est utilisée dans plusieurs projets de recherche appliquée. Par exemple, une équipe dirigée par le Dr Tago Mharapara et la Professeure Marjo Lips-Wiersma a étudié comment les sage-femmes vivent le sens au travail et perdent le sens au travail.
Identifier les processus qui façonnent les expériences des sages-femmes en matière de travail significatif et insignifiant et les résultats de ces processus.
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Impact dans le travail social
Femmes
La Carte du Sens® est utilisée dans l’accompagnement de jeunes femmes pour les aider à donner un sens à leur situation et à leur vie. Ursula Trexler utilise la Carte du Sens® avec des jeunes femmes vivant dans un environnement protégé.
Elles acquièrent une meilleure compréhension de qui elles sont et de ce qui est important pour elles. Cela augmente leur force intérieure pour entrer dans le monde extérieur